jueves, 17 de septiembre de 2009

LOS ERP Y SU APLICACIÓN EN EL PERÚ



Los sistemas de planificación de recursos empresariales (ERP) son sistemas de información gerenciales que integran y manejan muchas de las prácticas de los negocios asociados con las operaciones de producción y de los aspectos de distribución de una compañía comprometida en la producción de bienes o servicios.

PROPÓSITO:

El propósito fundamental de un ERP es otorgar apoyo a los clientes del negocio, tiempos rápidos de respuesta a sus problemas así como un eficiente manejo de información que permita la toma oportuna de decisiones y disminución de los costos totales de operación. Las características que distinguen a un ERP de cualquier otro software empresarial, es que deben de ser sistemas integrales, con modularidad y adaptables.

CARACTERÍSTICAS:

  • Base de datos centralizada.

  • Los componentes del ERP interactúan entre sí consolidando todas las operaciones.

  • En un sistema ERP los datos se ingresan sólo una vez y deben ser consistentes, completos y comunes.

  • Las empresas que lo implanten suelen tener que modificar alguno de sus procesos para alinearlos con los del sistema ERP. Este proceso se conoce como Reingeniería de Procesos, aunque no siempre es necesario.

  • Aunque el ERP pueda tener menús modulares configurables según los roles de cada usuario, es un todo. Esto es: es un único programa (con multiplicidad de librerías, eso si) con acceso a una base de datos centralizada. No debemos confundir en este punto la definición de un ERP con la de una suite de gestión.

  • La tendencia actual es a ofrecer aplicaciones especializadas para determinadas empresas. Es lo que se denomina versiones sectoriales o aplicaciones sectoriales especialmente indicadas o preparadas para determinados procesos de negocio de un sector (los más utilizados).

EMPRESAS QUE LO APLICAN EN EL PERÚ:

  • Banco HSBC Bank S.A
  • Grupo Gloria.
  • Inca Kola.
  • Cadena de supermercados Wong.
  • Alicorp.



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